FORMACIÓN PROFESIONAL EN COACHING INTEGRAL 360°

Coaching Ontológico, Vida, Ejecutivo y de Equipos

¿QUÉ ES EL COACHING?

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Más de 1, 200 profesionales egresados cumpliendo los códigos éticos del Coaching

INICIAMOS FORMACIÓN:

Lunes 9 de Diciembre 2024

Modalidad: Online

Dias
Horas
Min.
Seg.
HA COMENZADO LA 7A GENERACIÓN DE ESTA FORMACIÓN

¿QUIENES SOMOS?

Somos una empresa especializada en servicios y formación en Coaching con más de 10 años de experiencia siendo líderes en el país.

clases-coaching
Más de 1,200 alumnos

Egresados en diversos estados de México y del extranjero (España, Colombia y Estados Unidos)

Certificaciones

Todos nuestros alumnos salen certificados con las competencias requeridas internacionales.

Plataforma de estudio

Tenemos una plataforma especializada en formación profesional online totalmente amigable.

METODOLOGÍA DE LAS SESIONES:

  • Clases grabadas
  • Clases en vivo con una calendarización que los facilitadores darán  (después se podrá ver en plataforma)
  • Tendremos algunas sesiones prácticas presenciales. 

OBJETIVOS DE LA FORMACIÓN:

 

1. El alumno/a realizará un acercamiento teórico-práctico a las bases del Coaching y otras técnicas relacionadas, como la Inteligencia Emocional, aprendiendo cómo mejorar las habilidades comunicativas, superar las resistencias y establecer una relación funcional con el coachee.

2. El alumno/a aprenderá a desarrollar programas de Coaching a nivel profesional en el ámbito empresarial trabajando con ejecutivos y equipos. El objetivo propuesto es que, mediante el empleo de herramientas y técnicas para mejorar la comunicación, el liderazgo, el talento y otras competencias profesionales, el futuro coach sea capaz de lograr que ejecutivos y gerentes alcancen sus objetivos y metas profesionales.

 

DIRIGIDO A:

 

Empresas, ejecutivos y personas sensibles y conscientes de su potencial humano, que viven el pulso y latido de nuestro México como una posibilidad de crecimiento, transformación y desarrollo.

También está dirigido a toda persona interesada en transformar a partir de sí mismo, todos los contextos de su vida y el logro de sus objetivos.

 

PROGRAMA DE FORMACIÓN DE LAS 4 ESPECIALIDADES:

¿QUÉ ES EL COACHING?

  • Concepto de coaching
  • Etimología del coaching
  • Influencias del coaching
  • Diferencias del coaching con otras prácticas
  • Corrientes actuales de coaching

 IMPORTANCIA DEL COACHING

  • ¿Por qué es importante el coaching?
  • Principios y valores
  • Tipos de coaching
  • Beneficios de un coaching eficaz
  • Mitos sobre coaching
  • Diferencias a otras prácticas.

COMPETENCIAS DEL COACH

  • Las competencias del Coach
  • Competencias del Coaching

COACHING TRANSFORMACIONAL

  • Coaching para el cambio
  • Estados del Ser
  • Modelos de Cambio
  • Niveles de cambio

ONTOLOGÍA DEL LENGUAJE

  • Historia
  • Principios
  • Modelos Ontológicos
  • Modelos mentales de observación
  • El Observador
  • Postulados de observación
  • Observación e interpretación
  • Principios del aprendizaje
  • Victima vs Responsable
  • Quiebres
  • La escucha
  • Sistema de la columna izquierda
  • Los juicios
  • Actos lingüísticos
  • Modelo R.E.C.T.A.

EVALUACIÓN

  • ¿Por qué es necesaria la evaluación?
  • Beneficios la evaluación de coaching
  • Factores que pueden interferir en la evaluación
  • ¿Cómo evaluar?
  • Eneagrama
  • Rueda de la Vida
  • FODA
  • Herramientas de evaluación para cada persona / Actividad profesional.

EMOCIONES

  • Hábitos emocionales
  • Clasificación de las emociones
  • Recursos
  • Lenguaje corporal

PROYECTO DE VIDA

  • Identidad
  • Actitud
  • Relaciones
  • Valores
  • Creencias
  • Necesidades
  • Visión
  • Misión
  • Metas
  • Código de ética

HABILIDADES RELACIONADAS CON EL PROCESO DE COACHING

  • Introducción
  • Rapport
  • Escucha
  • Empatía
  • Mayéutica e influencia
  • La capacidad diagnóstica

LA FORMULACIÓN DE PREGUNTAS DURANTE LA COMUNICACIÓN

  • Introducción
  • Re-encuadre
  • Retroalimentación
  • Cómo formular preguntas en coaching
  • Tipos de Preguntas en el coaching

FASES EN EL PROCESO DE COACHING

  • Primera fase: establecer la relación de coaching
  • Segunda fase: planificación de la acción
  • Tercera fase: Ciclo de coaching
  • Cuarta Fase: Evaluación y seguimiento
  • Una sesión Inicial de coaching

MARKETING PARA VENDERTE COMO COACH

  • ¿Cómo atraer clientes?
  • Usando el Marketing Digital
  • Claves para generar clientes.

COACHING DE VIDA

  • Mapa de sueños.
  • Formatos y herramientas avanzadas.
  • Técnicas de Transformación Personal.
  • Técnicas para resolver situaciones adversas.
  • Laboratorio experimental.
  • Ciencias aplicadas al Coaching.

ESPECIALIDAD COACHING EJECUTIVO

  • Diferencia entre Coaching Empresarial, Ejecutivo y de Equipos.
  • Modelos organizativos empresariales.
  • Tipos de organizaciones empresariales.
  • Tipos de estructura empresarial
  • La importancia de Visión y Misión.
  • Alcances de un Coach Ejecutivo y de Equipos.
  • Negociación y contratación.
  • Modelo DISC.
  • Medición y Feedback.
  • Liderazgo.
  • Niveles de liderazgo.
  • Liderazgo situacional.
  • Coaching y gestión del talento.
  • Programas de Coaching para ejecutivos.
  • Técnicas y Herramientas avanzadas para el Coaching.

EVALUACIÓN EMPRESARIAL Y EJECUTIVA

  • Prueba de Inteligencia
  • Prueba de Comportamiento
  • Prueba de personalidad
  • Índice de Confianza, honestidad, Ética y Valores.
  • Coeficiente de ventas
  • Habilidades gerenciales y de liderazgo
  • Evaluación de competencia laborales
  • Evaluación por competencias por perfil de puesto
  • Evaluaciones para la NOM35 STPS – 2018
  • Evaluación de Clima Laboral

COACHING DE EQUIPOS

  • Diferencias entre Grupo y Equipo.
  • Tipos de Grupos.
  • Técnicas y métodos para mejorar el funcionamiento de un equipo.
  • Técnicas de desarrollo de equipo.
  • Cuestionarios e instrumentos de evaluación de equipos.
  • Las 5 disciplinas de práctica de un equipo exitoso.
  • Modelo Cid-Clear.
  • Coaching Sistémico de Equipos.
  • Trabajar con un buen Coach de Equipos.
  • Supervisión del Coaching de Equipos.
  • Métodos, herramientas y técnicas de Coaching de Equipos.
  • Resolución de conflictos.

TEAMBUILDING

  • Aprendizaje experiencial.
  • Outdoor Training.
  • Indoor Training.
  • Dinámicas de integración.
  • Cursos y talleres vivenciales temáticos para empresas.

MINDFULNESS

  • Inteligencia Emocional
  • Efectos de la práctica Mindfulness
  • Programas para empresas.

REQUISITOS PARA INSCRIPCIÓN Y PARA OBTENER LA CERTIFICACIÓN

DURACIÓN DEL PROGRAMA:

La duración del programa será de 12 MESES (formación)

CERTIFICACIÓN OFICIAL

Podrán certificarse en el estándar de competencia del programa CONOCER de la Secretaría de Educación Pública:

  «EC0204 Ejecución de Sesiones de Coaching» 

INVERSIÓN DE LA FORMACIÓN

INVERSIÓN POR MENSUALIDADES

12 meses
MXN3500
MXN $1,950 12 Meses
  • Acceso a clases en vivo y grabadas
  • Acceso a plataforma virtual y actualizaciones
  • No incluye pago de Certificación

INVERSIÓN EN UNA SOLA EXHIBICIÓN

UN SOLO PAGO
MXN45000
MXN $22,000 Un solo pago
  • Acceso a clases en vivo y grabadas
  • Acceso a plataforma virtual y actualizaciones
  • Incluye pago de Certificación
Popular

ESTANDAR DE COMPETENCIA EC0204 SEP-CONOCER

UN SOLO PAGO
MXN5700
MXN $4,200 Un solo pago
  • Acceso a clases grabadas
  • Acceso a plataforma virtual y actualizaciones
  • No incluye el pago del certificado oficial del CONOCER

4 BONOS ADICIONALES

+ de 20 herramientas para tus sesiones de Coaching de Vida, Coaching Ejecutivo y Coaching de Equipos

+ de 2,000 Dinámicas Grupales OUTDOOR e INDOOR 

VALOR: $750 USD = HOY GRATIS

VALOR: $500 USD = HOY GRATIS

Estándar de competencia de SEP CONOCER:

EC0234. Facilitación de Sesiones de Coaching Transformacional

Estándar de competencia SEP CONOCER:

EC1061 Liderazgo Efectivo en las organizaciones.

VALOR: $300 USD = HOY GRATIS

VALOR: $300 USD = HOY GRATIS

PROMOCIÓN BLACK FRIDAY AL TERMINAR EL RELOJ

$22,000 PESOS MXN

$19,999 PESOS MXN

¡Un solo pago!

Esta promoción termina en:

INICIAMOS FORMACIÓN:

Lunes 9 de Diciembre del 2024

Modalidad: Online

Dias
Horas
Min.
Seg.
HA COMEZADO LA 7A GENERACIÓN DE ESTA FORMACIÓN

PREGUNTAS FRECUENTES

La duración es de 12 meses sin embargo el alumno la podrá terminar antes. Dependiendo del tiempo a dedicarse y adelantarse en temas. 

Si, tu eliges la duración de esta formación sin embargo no habrá devolución de la inversión que hayas hecho.

Federación Internacional de Especialistas en Desarrollo Humano.

El alumno podrá certificarse de manera oficial ante el Estándar de competencia «EC0204 Ejecución de sesiones de coaching» 

Son varios con una gran trayectoria en el mundo del Coaching y del Desarrollo Humano, todos con diferentes certificaciones nacionales e internacionales.

Hay diferentes mecanismos de pago que podrá ser PayPal, Mercado pago o Western Unión.

Si, todos nuestros alumnos estarán en comunicación vía WhatsApp y por ese medio se les indicarán las actividades a realizarse.

Si, todas las clases que se impartan de manera en VIVO serán grabadas para que puedas verla las veces que sean requeridas para un mejor conocimiento.

Todos los alumnos tienen un usuario y contraseña donde la plataforma indica en que Especialidad/Tema estas, además de que contienen materiales de reforzamiento de estudio.

La plataforma es totalmente amigable.

Claro, los facilitadores están dispuestos a resolver todas tus dudas respecto a los temas que se tengan en cada especialidad.

En algunos módulos al término, se te guiará para que puedas realizar tus evaluaciones por tema/especialidad.

Si, se realiza un pago por concepto de trámite de: CERTIFICACIÓN lo cual deberá cubrirse con un total de: $1, 500 Pesos MXN

En caso de elegir las certificaciones con aval de SEP cada especialidad la emisión del documento será de: $1970 pesos MXN

El envió de documento será sin costo.

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